9月24日，國務院新聞辦公室舉行高質量發展係列主題新聞發布會。會上，人力資源和社會保障部副部長李忠介紹情況並回答問題。發布會上有記者提問，9月13日，全國人大常委會公布了《關於實施漸進式延遲法定退休年齡的決定》，在推動這項改革明年1月1日落地實施方麵有哪些考慮？

人力資源和社會保障部副部長李忠表示，9月13日，十四屆全國人大常委會第十一次會議審議通過《關於實施漸進式延遲法定退休年齡的決定》，明確了改革的目標原則、主要任務和保障措施。9月19日，國務院召開實施漸進式延遲法定退休年齡工作動員部署視頻會議，全麵部署各項工作。從現在到明年1月1日改革實施的3個月時間，人社部將會同有關部門，認真落實黨中央、國務院決策部署，強化係統思維，把握改革重點，穩妥有序做好改革實施的各項準備工作。將從以下幾個方麵入手，做好相關工作：

一是抓緊製定完善配套政策措施。根據各方麵的意見建議，我們對需要製定的配套政策措施進行了認真研究，比如促進就業、保障勞動者權益、高海拔地區職工退休等方麵的政策。我們將會同有關部門，加快製定出台相關政策和支持措施。同時，落實自願、彈性原則，製定彈性退休具體辦法，進一步明確彈性退休怎麼辦理。

二是加強對改革政策的宣傳解讀。通過各地社保經辦窗口、12333熱線等渠道，為廣大職工提供政策業務谘詢，講透徹政策考慮，講明白保障措施，講清楚辦事流程，幫助職工更好了解掌握政策。

三是做好經辦服務的各項準備工作。按照“高效辦成一件事”的理念和要求，調整完善社保經辦業務規程，加強部門信息共享，簡化程序、優化流程，方便單位和職工辦理相關業務。